Lavoro del futuro: creare un ambiente di lavoro inclusivo attraverso il mentoring
Negli ultimi anni, l’idea di creare un ambiente di lavoro inclusivo è diventata un obiettivo fondamentale per molte aziende. Un ambiente di lavoro inclusivo promuove diversità, equità e accoglienza, valorizzando le differenze e garantendo a tutti i dipendenti le stesse opportunità di crescita e realizzazione professionale. Una delle idee più innovative per creare un ambiente […]
L’equilibrio lavoro-vita: Strategie per gestire lo stress sul lavoro
Viviamo in un’epoca caratterizzata da un mondo del lavoro in rapida evoluzione, un ambiente in cui lo stress può diventare rapidamente un elemento chiave della vita lavorativa quotidiana. Non gestito correttamente, lo stress può portare a una serie di problemi, che vanno dall’esaurimento e la diminuzione delle prestazioni lavorative fino a seri problemi di salute […]
Come evitare profili falsi su LinkedIn
Introduzione Secondo alcune stime, circa il 30% dei profili LinkedIn sarebbero falsi. Questo può creare problemi ai recruiter e ai responsabili delle risorse umane che si appoggiano su questo social network per effettuare delle selezioni. In questo articolo, verrà spiegato come evitare di farsi ingannare da un profilo falso quando si svolge una selezione. Verificare […]